表现

menunjukkan; memperlihatkan; beraksi

yǒu有rén人shuō说，xīn新xiàng项mù目dì的biǎo表xiàn现bù不cuò错，dàn但hái还cún存zài在yī一xiē些bù不biàn便zhī之chù处。

Ada yang mengatakan bahwa kinerja proyek baru cukup baik, tetapi masih ada beberapa ketidaknyamanan.

tā他tí提chū出，měi每gè个yuán员gōng工dōu都yào要rèn认zhēn真sī思kǎo考zì自jǐ己de的biǎo表xiàn现，jiù就shì是yào要zài在gōng工zuò作zhōng中duō多zhù注yì意xì细jié节。

Ia mengusulkan bahwa setiap karyawan harus memikirkan kinerja mereka sendiri dengan serius, yaitu lebih memperhatikan detail dalam pekerjaan.

rén人shì事jīng经lǐ理qiáng强diào调，yòng用rén人yào要zhù注zhòng重qián潜lì力，ér而fēi非duǎn短qī期biǎo表xiàn现。

Manajer sumber daya manusia menekankan bahwa dalam merekrut orang, potensi harus diutamakan, bukan kinerja jangka pendek.